Tasarım devi Canva, maliyetler ve büyüme sorunları nedeniyle yeniden düzenleme yapıyor

Küresel tasarım devi Canva, iş gücünün %22'sini yeni planlar kapsamında yeniden yapılandırma kararını aldı. Söz konusu plan çalışmalarıyla CEO Melanie Perkins bilgilendirmelerde bulundu. Perkins, şirketin yönetiminin büyük tecrübeye sahip geçmişinde en ciddi dönemlerinden birini karşı karşıyayız. Bu düzenlemede Canva'nın mevcut ürünlerine dokunulmuyor.

Neden Yeniden Yapılanma ve Bu Sürecin Arka Planı

Canva, son 10 yılda büyüme hızında ciddi bir düşüşle karşılaştı. Perkins, şirketin yeni vizyonunda artırılmış yapay zekanın birçok gelişmeyi dönüştürmeye başladığını dile getirdi. Ağustos 2026'da ilk görsel üretim platformu Craft'ı tanıttı. Bununla birlikte, söz konusu dönemde düzenleme Brush modelini tanıttığını. Avustralya Forbes'e göre Canva'nın ücretsiz hizmet alanlara yapay zekayı sunmanın maliyetleri nedeniyle bazı ürünlerin geliştirilmesini y iyileştirmeleri geciktirdiği açıklandı. Sunulan yeni özellikler şirketin açıkladığına göre tanıtıldı.

Şirketin Gelir ve Değerleme Düşüşü

Gelecek beklentilerine göre şirketin gelir büyüme tahmini yüzde 30'dan yüzde 20'ye. Bu dönemde Canva'nın piyasa değeri düşüşle 34,9 milyar dolara düşürülmüş. Blackbird ve Airtree yatırım fonları şirketin piyasa değerini yüzde 17 azalttı. Canva yöneticilerinin açıklamalarını yapay zeka teknolojilerine ön plana çıkarak küçük değişikliklerin yeterli bulunmadığını ifade etti.

İş Modeli Değişikliği ve Yeni Çalışma Düzeni

Çalışanların yeni çalışma düzeninde ürünler, büyüme ve platform ekipleri tek bir birimde bir araya geliyor. Genişletilmiş rollere katılıyor. Yönetim basitleştiriliyor. Bu yapısal değişiklik karar verme süreçlerini hafifletmek ve koordinasyonu. Yenilikler takvimiyle tüm çalışanlara anlatılacak. Tam olarak kaç kişinin işten çıkarılacağı açıklanmıyor. Bu oran, görevleri ve taşınma durumunu bağlantılı çalışanları da kapsıyor. Şirket merkezi Sidney'deki daha geniş ürün gamıyla ana merkez haline gelecek. Destek sağlanacak yeni çalışma düzenine uyum sağladığında. Ayrılan çalışanlara en az 6 aylık maaş verilecek. Ödenen meblağ yasal hakları da içeriyor. Ayrıca, son 1 yılda işe giren hisse hak edişi için bekleme süresi sona erdi. Sağlık sigortası kapsanan ülkelerde sigorta uzatılacak. Ayrılan çalışanlar ve şirketin kullandığı MacBook'lar yanlarında götürebilecek. Üstelik, Canva Dayanışma Fonu kurtarma fonu kuruyor. Kendi işini başlatmak isteyen girişimcilik yapmak isteyenlere 10 bin dolar finansman verecek. Bütçeye Canva dahil olmayacak. Başvuru son tarihi 14 Aralık 2026.

Türkiye'deki Durum ve Kullanıcılar

Perkins'in notuna açıklamasına göre şirketin yüz milyonlarca kişi tarafından kullanıldığını belirtti. Fakat özelliklerinde bir güncelleme yapılmadı. küresel servisi devam eden Canva'nın Türkiye ekibi hakkında bir bilgi yok. Özellikle, MEB ile ortak projeler yürütüyor. Bakanlık, öğretmenlerin ve öğrencilerin Eğitim Bilişim Ağı (EBA). 10 ilde sanal tasarım ortamları tedarik edildi. Erzurum'da törenle tamamlandı. Mobil cihazlar Canva uygulamasına kullanmak kullanıcı iseniz, resmi uygulama sitesinden ücretsiz kurabilirsiniz.

Özellikle, gelişmeler kullanıcıların kaygılarını dikkat çekici olabilir ama maliyet baskısı daha fazla geliştirmeye neden olabilir. Yine de, kullanıcılar üzerinde olması bekleniyor muhtemeldir.